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香車、美人，一次擺到你面前看怎麼選呢？最近主廚滑手機時，無意間發現一位網紅妹子在個人頁面分享美照，引起許多粉絲按讚～ 從圖片中可以看到她身穿微心機的衣服露出性感小腹，在車上自拍的畫面整個讓人受不了呀！是不是很犯規呀～ 據了解，圖片中的妹子是一位來自韓國的網紅美女，她的IG帳號叫做lloves0me，因近期一系列美圖狂被網友分享，所以主廚才有機會追蹤到她呀！ 她不僅擁有極高顏值的氣質外型，就連身材也是一極棒！先看看那雙腿再看到到胸，完全讓主廚的注意力無法集中呀… 到底該看哪裡勒～ 不過最吸引人的還是那迷人小腹，剛好最近韓國網美都流行拍露出美腰的照片，相信也勾起不少人對「美腹控」熱情啊！當然那美乳視角也是犯規到不行呀～ 待會有空的話也別忘記追蹤lloves0me的個人頁面喔，她會定期更新一些性感辣照，各位不想漏掉的話記得要去點個讚呀！看更多美圖 IG傳送門文 / 深夜大主廚

今天在網路上看到一位穿著性感比基尼，躺在床上的火辣長腿妹子，她的九頭身逆天長腿超誘人，而且還有超緊實的渾圓翹臀，躺在床上的姿勢也很引人遐想，實在是太誘惑了～～這麼火辣的場景，看了就會讓人想馬上撲倒啊！！ 這位正妹叫做「s.lyeong」，來自南韓，身材非常高挑，打扮也都很成熟性感，常穿著火辣的爆乳深V裝，很常去度假和遊泳，在晚上時邊欣賞夜景邊玩水～～ 喜歡長腿辣妹的朋友們，千萬別錯過「s.lyeong」喔～ 傳送門 文/雪倫小姐

文 / 深夜大主廚最近臉書社團又有一組圖的被大量網友轉分享出去，疑似一位「爆乳下廚妹」平時就很怕熱，一旦受不了就會乾脆跑到海邊脫光玩水，尺度沒有極限！ 據了解，妹子是一位來自越南的素人，由於當地天氣較為炎熱，許多妹子都會穿得非常清涼，但這位越南妹似乎比一般的女生還怕熱，動不動就脫光光跑去海邊玩水… 可惡！真的好猛喔… 雖然我們都知道越南真的很熱，但主廚看完後怎麼感覺我比她還熱啊！而網友看完也紛紛留言表示：「越南真的很熱啊」、「跪求傳送門」、「越南妹真4沒有極限」 看更多主廚的深夜廢文

OL上班上到煩了乾脆轉戰當寫真女星的例子，可不是每次都能成功！不過這位在2017年出道的日本寫真女星「夏來唯」就真的很厲害！出道前是已經工作兩年的OL上班族，但那張漂亮出眾的臉蛋和胸前威力超～猛的「H級巨乳」，就注定不會埋沒在泯然人海之中啦！ 夏來唯不愧是當過OL的人，出道後也拍攝了許多以OL為主題的寫真，襯衫窄裙黑絲襪和辦公室的場景對他而言駕輕就熟，拍起來也特別色氣工口！忍不住讓人幻想能擁有這種女同事、秘書、上司下屬等等的場景，只能說那張臉和兇猛巨乳以及超豐滿翹臀，真的很令人想入非非捏～ 夏來唯經常在個人的推特和ig分享美照或寫真花絮，大膽又自信的她對於展露肉體真的沒在客氣，經常是幾條細細的布遮三點，其他部位毫不介意露出！每次一點開他的照片就是滿滿濃醇香溢出～誰能拒絕漂亮大姊姊的歐派呢？ 傳送門IG：yui_natsukitwitter：kiyui_natsu文／薇薇WEI　

上次在TSE攤位上幾近上空扮演性感魅魔的 佐歌奈 Sakana，今天在臉書粉專上PO上一張驚天地泣鬼神的照片啦！原來今天是世界歐派日(?)，所以我們最正最火辣的 Sakana 就放送一張全裸捧奶照照顧粉絲了，狼哥一個瞬間直就變成狼人，回不去了嗷嗷嗷嗷嗷嗷嗷～ 有沒有瞬間愛上她的感覺～～可以去買她最新出的魅魔寫真集支持一下喔！FB傳送門文/荒野一匹狼

我們都知道Leader(領導者)絕對可以是Boss(老闆)，但並非所有老闆都有資格被讚為Leader，同樣是居於高位，領導著大家、決定重要決策、說一別人不敢說十、備受尊重等等，但平平身為老闆的背後，在員工眼裡卻是百樣情，這就一起來看看究竟Leader和Boss的差別又是為何？如果你剛好正是管理階層的男兒，那你更該好好參考這篇文章，並好好思考一下！1. Boss會說：「我」/ Leader則是說：「我們」 ▲leader始終相信「團隊合作」與「互相扶持」，他站在團隊之中，身為一員與大家並肩作戰著，所以他喜歡說「我們」；但部分老闆則會劃清你我的界線，他們喜歡說「我要…」、「我想應該是…」、「我覺得你必須…」，習慣性地站在自己的角度出發，潛意識的喜歡局於高位，淩駕大家之上！2. Boss：「將功勞占為己有」/Leader：「不吝於表揚員工」 ▲有的老闆、上司可能對於整個過程都沒實質貢獻，但卻非常會邀功，團隊做出成績，他們會認為是來自於自己的領導有方；但leader則是會把榮耀歸於所有人，公平公正，也絕不會忘記團隊中每個人的付出！3. Boss：「遇到問題只會怪罪員工」/Leader：「雖會指責，但也會立刻主動出馬解決問題」 ▲因為闖禍而受指責是人之常情，但相對於Boss，若具有Leader sense的人，在這時候更顯得沈著冷靜，他雖會指責你的過錯，但出發點是在於他希望你經一事長一智，不過他也會立刻和你一起尋找是哪裡出了問題，哪裡需要做調整，主動地引導你們想出解決辦法，帶著你並讓你懂得如何面對錯誤並勇敢負責！4. Boss：「督促員工」/Leader：「引導員工」 ▲比起老闆的定下硬性規定和目標，只看成績不看過程與做法，控制欲強並希望你能照著自己的想法走，leader則是選擇與團隊站在同一陣線上，比起控制你們照著自己的藍圖走，更希望能讓你們自己發揮，從中提出自己的意見，引導著「大方向」，更多的時候是享受和你們一起奮鬥的過程！5. Boss：「員工=幫我賺錢」/Leader：「培育人才」 ▲對於很多老闆來說，員工就是達成目標的工具，既然我給你薪水了，你有什麼好不做的？一個人當兩三個用算是客氣；但對leader來說，他的團隊就是他的資產，所以培養你、教育你，你的成長相對也能督促著他的不懈怠！6. Boss：「總是仰仗權威」/Leader：「釋放善意」 ▲頤指氣使是不少老闆的共同特質，靠著手中的權力讓不聽話的人知道「小心你的飯碗不保」；但leader則是不一樣，光是他的人格魅力就會讓你心甘情願的為他賣命，他們會給人一種可靠、平易近人、親切卻又備受尊重的氣質，更重要的是「你相信他的能力」，對比起那種高高在上的老闆姿態，他們更像是資深、可靠的前輩！7. Boss：「喚起恐懼」/Leader：「激發熱情」 ▲總是不夠「聰明」的老闆，他們總愛遵循傳統的做法與規範，用權力、恐懼來壓迫大家，員工看到他能閃多遠就閃多遠，讓人心生畏懼，從來就覺得把工作做好就可以下班，也不會想要更努力的去做到「更好」；相對於leader懂得激發員工的工作熱情，他會讓大家明白每個人的工作價值，無形中反而讓大家更有責任心和主動為工作所奉獻的熱忱！8. Boss：「只會下令」/Leader：「詢問意見」 ▲管理水平只能算是中下級的老闆，他們就只懂得發號司令，習慣性的用「命令」的口吻來對待員工；但leader則會聰明的對待員工，他們會適當的放一些權限下去，在實施的過程中也會是情況的去詢問，不單是為了了解工作進度和成績如何，他們更想知道員工是不是會需要幫忙，會是遇到了困難還是有什麼新的想法，並給予建議去做討論，對他們來說，團隊合作的重點就是「溝通」！原文出自